Молодые специалисты пополнили ряды нефтяников ОАО "Варьеганнефть"

Радужный, ХМАО. В ОАО «Варьеганнефть», дочернем предприятии АО НК «РуссНефть», прошла церемония посвящения молодых специалистов в нефтяники. Это мероприятие направлено на адаптацию молодого пополнения в новом коллективе, знакомство со спецификой предприятия, коллегами и руководством.
Церемония посвящения в профессию уже стала доброй и красивой традицией для старейшего градообразующего предприятия г. Радужный. Традиция регулярная, так как молодые кадры пополняют ряды варьеганских нефтяников каждый год. Открывая торжественное мероприятие, генеральный директор Юрий Нишкевич отметил, что работы в ОАО «Варьеганнефть» для тех, кто хочет реализовать себя и любит профессию, много. От молодых ждут отдачи в развитии предприятия, инициативы и применения передовых технологий.
В ходе проведения посвящения, молодые специалисты дали присягу на верность профессии, произнеся «Клятву Молодого специалиста», получили почетные Свидетельства нефтяника, и по традиции были помазаны нефтью.
Развитие и поддержка потенциальных сотрудников – одно из основных направлений долгосрочной стратегии АО НК «РуссНефть» и начинается она ещё со студенческой скамьи. Предоставление возможности прохождения оплачиваемой производственной практики учащимся высших и средних специальных учебных заведений, ведущим подготовку по профильным специальностям является первоначальным этапом привлечения молодых специалистов на предприятие. За истекший период текущего года 34 студента прошли практику, работу которых курировали квалифицированные специалисты структурных подразделений акционерного общества.
Кроме того, для комфортной адаптации вновь прибывшей молодежи на предприятии создан и активно действует Совет молодых специалистов. Именно он содействует творческому и карьерному росту работника и вместе со старшими наставниками прививает молодёжи основы корпоративного поведения и этики. Специально для молодых и активных совет проводит конкурсы профессионального мастерства, конкурс на лучшую научно-техническую разработку, различные творческие мероприятия, туристические походы и много других интересных событий.
Акционерное общество ежегодно принимает на работу вчерашних выпускников высших и средне-специальных учебных заведений. В этом году в ряды молодых специалистов вливается новое поколение нефтяников – более 20 целеустремлённых и образованных молодых работников с активной жизненной позицией. Именно они являются будущим предприятия и продолжателями традиций.
Привлечение и профессиональное развитие молодых специалистов является одним из приоритетных направлений кадровой политики «Варьеганнефти». Акционерное общество активно способствует выявлению потенциала молодых специалистов, формированию приоритетных профессионально-технических навыков и знаний. С этой целью предприятие поощряет стремление молодых специалистов к профессиональному росту, оказывает содействие в организации их участия в научно-технических конференциях, культурных и спортивных мероприятиях.