«Шлюмберже» тратит порядка $200 тысяч на обучение одного сотрудника

Тюмень. На обучение одного сотрудника в течение первых трех лет компания «Шлюмберже» тратит в среднем $200 тысяч. Об этом Агентству нефтегазовой информации сообщила руководитель по связям с университетами и набором персонала «Шлюмберже» в РФ компании Наталья Смирнова.
«Именно поэтому нам важно, что выбор места работы делался выпускниками вузов осознанно. Поскольку, если человек уходит, это весомые потери для компании», - отметила Наталья Смирнова.
По ее словам, особенно «Шлюмберже» заинтересована в студентах тюменских вузов, в частности в выпускниках Тюменского государственного нефтегазового университета. «Эти ребята приходят из семей, где знают не понаслышке, что такое работать на буровой, что такое работать вахтами, видят отцов и материй, работающих на промыслах. То есть они уже имеют представление о нефтегазовой отрасли и могут для себя определить – интересно им это или нет. Более наглядно трудовые и технологические аспекты ребята постигают в ходе производственных практик. Здесь же у них есть возможность ощутить себя в коллективе, понять насколько они способны работать в команде, проявить себя», - пояснила Наталья Смирнова.
Она добавила, компания «Шлюмберже» ведет более планомерную работу, отбирает ребят на начальных курсах вуза и наглядно показывает техническую сторону предстоящей работы.
К примеру, в Сибирском Учебном Центре Шлюмберже, базирующемся на территории Тюмени, студенты проходят обучение на трех учебных производственных площадках. Так, ребята имеют возможность побывать на буровой площадке, где установлена действующая буровая установка БУ-2500 и пробурена учебная скважина глубиной 730 м. Буровая установка обогревается, что позволяет использовать её в течение всего года. На площадке геофизических исследований, где так же пробурены 3 учебных скважины глубиной 350 м, ребята под четким контролем руководителей практики выполняют промыслово-геофизические исследования в обсаженной колонне. Еще одна учебная площадка Центра предназначена для выполнения работ по цементированию скважин и проведению гидроразрыва пласта.
«Таким образом, в процессе обучения студенты, помимо теоретических заданий, работают на реальном оборудовании,. При таких условиях учебной практики, где они фактически живут по распорядку, как настоящие сотрудники компании, им гораздо легче определиться с дальнейшим местом работы после получения диплома», - подчеркнула Наталья Смирнова.