Для школьников Роснефть-классов прозвенел последний звонок

Нефтеюганск, ХМАО. При поддержке ООО «РН-Юганскнефтегаз» состоялись торжественные линейки «Последний звонок» для учеников Роснефть-классов. Об этом собщили в пресс-службе предприятия.
Традиционно прощание с учебными буднями прошли в торжественной обстановке, с участием делегатов от сектора молодежных программ УРП и актива Совета молодых специалистов градообразующего предприятия ООО «РН-Юганскнефтегаз». Каждому выпускнику от управления развития персонала подарили собственную «яхту» – пирожное-кораблик с корпоративной символикой и мудрым пожеланием – каждому персональное – на обороте паруса. «Сладкий сюрприз выпускникам в день последнего звонка–уже десятилетняя традиция, и мы еще не повторялись в идеях», – уточнила главный специалист УРП ООО «РН-Юганскнефтегаз» Екатерина Байнова.
Старший технолог ЦТОиРТ-3 УЭТ Рашад Али-Заде на торжественной линейке вспомнил, как сам прощался со школой. "Горжусь, что учился здесь. Могу смело сказать, что двери любого вуза открыты выпускникам Роснефть-классов. Я прошел отбор в несколько вузов и затем выбирал, в каком хочу учиться. С такой подготовкой нетрудно поступить в любой университет России", - поделился Рашад.
"Дорогие ребята, не теряйте верных, добрых друзей и обязательно находите новых, потому что настоящая дружба очень помогает в жизни. И кстати о дружбе: школьные учителя сегодня с вами прощаются, а мы – нет. В каждом из нефтяных вузов-партнеров проводятся Дни «Роснефти» и «РН-Юганскнефтегаза», деловые игры и тренинги от нефтяников, фестивали и форумы. До скорой встречи в университетах, а после и на производственных практиках",  – сказал ведущий специалист управления развития персонала ООО «РН-Юганскнефтегаз» Артур Фасхутдинов.
Напомним, профильные классы действуют на территории региона (Нефтеюганск – Нефтеюганский район – Пыть-Ях) с 2000 года. Роснефть-классы - это повышение уровня знаний школьников по профильным предметам и конкурентной способности выпускников при поступлении в профильные учебные заведения, адаптация к условиям приема и обучения в вузах, профориентационная работа, воспитание устойчивого интереса к специальностям нефтяного профиля, знакомство с корпоративной культурой ОАО «НК «Роснефть» и ООО «РН-Юганскнефтегаз».