«Лестница к успеху»: Учащиеся Роснефть-классов Нижневартовска готовятся к профессиональной карьере

Нижневартовск. Ученики Роснефть-классов средней школы №42 Нижневартовска стали участниками двухдневного тренинга «Лестница к успеху» и включились в работу по планированию своего профессионального будущего. Это мероприятие для учеников профильных классов проводится ежегодно в рамках реализации системы непрерывного образования «Школа – ВУЗ - предприятие».

«Ученики Роснефть-классов — это активные и увлечённые ребята. Они всегда готовы расти и развиваться. И нефтяная компания «Роснефть» предоставляет им такую возможность. Благодаря программе «Школа-ВУЗ-предприятие» ребята с первых дней обучения подключаются в увлекательную и познавательную деятельность. И каждый старается по максимуму воспользоваться этим шансом», - подчеркнула директор школы № 42 г. Нижневартовска Галина Гасымова.

Никита Козлов - десятиклассник. Профильное обучение выбрал осознанно. Знал, что программа предусматривает не только дополнительные часы физики, математики и химии, знания по которым необходимы ему как продолжателю нефтяной династии, но и целый комплекс мероприятий для личностного роста и формирования деловых качеств. 

«Тренинг превзошёл все мои ожидания, - признаётся Никита. – В первую очередь, конечно же, для нас бесценны минуты общения. Мы только знакомимся друг с другом, и формат тренинга «Лестница к успеху» предоставил совершенно новые способы для налаживания отношений. Самопрезентация, разработка проектов, деловая игра, выполнение тестов, разгадывание кейсов — всё требовало взаимодействия, доверия друг другу. И мы справились».   

«Лестница к успеху» — проект, специально разработанный для учеников профильных Роснефть-классов. Он состоит из трёх блоков: «Командообразование», «Самопознание» и «Профориентация». Увлекательные упражнения, которые взяты в основу работы, позволяют каждому участнику проявить свои способности, лидерские качества и методично развивать их.

Ведущий специалист сектора молодёжной политики АО «Самотлорнефтегаз» Дарья Первушкина подчёркивает, что «Лестница к успеху» — отправная точка для всех, кто хочет стать профессионалом своего дела.

«Не зря этот тренинг проводится во время осенних каникул: в течение двух месяцев ребята профильных классов полностью влились в учебный процесс и присмотрелись друг к другу. Значит, настал момент для выхода за рамки собственного коллектива, наладить отношения с новыми людьми и постараться совместно с ними обдумывать тактику действий, — поясняет Дарья Романовна. — Одиннадцатиклассники выступили в роли соорганизаторов. Им мы доверили проведение творческих конкурсов, и ребята успешно справились с этим. Десятиклассники в свою очередь привнесли новую энергию в ряды «роснефтят»: показали, на что способны, и какую роль могут играть в команде».  

Попробовать себя в исследовательской деятельности и предложить инновационные идеи для нефтяной отрасли. Задача, поставленная организаторами семинара перед старшеклассниками, более чем серьёзная, но, как оказалось, вполне реальная. Рационализаторские решения были разные и интересные. И молодые специалисты «Самотлорнефтегаза», выступившие в роли жюри, большинству из них дали положительную оценку. Под их руководством учащиеся доработают некоторые проекты и представят на региональном этапе научно-технической конференции предприятия.    

«Встречи с сотрудниками «Самотлорнефтегаза» — неотъемлемая часть нашего сотрудничества с градообразующим предприятием. Это живое общение, советы, какие-то новые идеи, которые мы непременно обсуждаем с отцом — опытным нефтяником, — рассказывает одиннадцатиклассник Владимир Иванов.  — Как и он, хочу найти себя в нефтедобывающей отрасли. Выбираю между двумя направлениями: геологией и бурением».

Ребята уверены, что полученные за эти дни знания и умения им непременно пригодятся и помогут на пути к успеху.