Облакимат: К конфликту в Озенмунайгазе привели непродуманные решения РД КМГ

Астана. Трудовой конфликт между работниками и работодателем на предприятиях «Озенмунайгаз» в Жанаозене Мангистауской области произошел из-за не выверенных и непродуманных решений со стороны АО «РД «КазМунайГаз». Об этом  заявила в среду пресс-служба Акима Мангистауской области, передает  ИА "Новости-Казахстан"
«Ситуация показывает, что возникший трудовой конфликт между работниками и работодателем произошел исключительно по причине принятия не выверенных и непродуманных решений со стороны АО «РД «КазМунайГаз» и недостаточности разъяснительных работ», - говорится в сообщении пресс-службы, распространенном в среду.
По данным облакимата, 23 февраля 2010 года Советом директоров АО «РД «КазМунайГаз» и правлением общества было принято решение об изменении с 1 апреля 2010 года условий оплаты труда, в частности, «увеличения доли основной заработной платы (оклада) путем включения в нее территориального и повышающего коэффициента, а также условий (размера и показателей) премирования».
Ранее, между акиматом области и руководством АО «РД «КазМунайГаз» был подписан меморандум о представлении акимату Мангистауской области сведения по общественно значимым решениям общества, в том числе, касающихся прав работников, которые могут повлиять на состояние социальной стабильности города Жанаозен. По оценке пресс-службы акимата один из пунктов меморандума «компанией АО «РД «КазМунайГаз» был проигнорирован и акимат Мангистауской области о принятых решениях не был проинформирован своевременно».
«В соответствии с принятыми решениями, по указанию руководства АО «РД «КазМунайГаз», без проведения соответствующей разъяснительной работы новой системы оплаты труда, начиная с 25 февраля 2010 года, в срочном порядке был роздан полученный из Центрального офиса компании текст уведомления (предупреждения) о необходимости подписания рабочими дополнительного соглашения к трудовому договору. В нем указывается, что в случае отказа работник подлежит увольнению в месячный срок с момента получения письменного уведомления», - говорится в сообщении.
Текст уведомления (предупреждения) доводился до сведения работников предприятий через руководителей среднего звена, в том числе, по словам самих рабочих, путем принуждения их к подписанию разными методами, утверждает пресс-служба акимата.
«Указанные действия руководства АО «РД «КазМунайГаз» и ПФ «Озенмунайгаз» были восприняты коллективом крайне негативно и привели к возникновению конфликтной ситуации», - подчеркивается в сообщении.
1 марта 2010 года около 800 работников НГДУ-1,2,3,4, УОС-2,3,5 ПФ «Озенмунайгаз» «в знак протеста к принятым решениям и из-за принуждения их к подписанию уведомлений, собрались на рабочей автостанции и приостановили производственный процесс на 1 час (с 8.00 до 9.00 часов)». Такие действия со стороны рабочих продолжались до 3 марта. С 4 марта началась акция протеста в виде массового невыхода работников на работу.
Акиматами области и города Жанаозен, правоохранительными органами совместно с руководством АО «РД «КазМунайГаз» принимаются все меры по урегулированию конфликта.