В Тюменнефтегазе выбрали лучших по профессии

Тюмень. Конкурс профмастерства «Тюменнефтегаз» проводил шестой раз подряд, и как всегда - на Кальчинском месторождении. Оно первым на юге Тюменской области было введено в разработку, и сегодня дает Уватскому району основной объем добытой нефти – около 1,5 млн тонн ежегодно.
Свое мастерство в этом году продемонстрировали 44 сотрудника предприятия, среди них – операторы по добыче нефти, машинисты насосных станций по закачке рабочего агента в пласт, операторы обезвоживающих/обессоливающих установок, электрогазосварщики, слесари-ремонтники электромонтеры по ремонту и обслуживанию электрооборудования, лаборанты химического анализа и линейные трубопроводчики. Для каждого из них была предусмотрена своя номинация.
Состязания длились два дня. Промысловики сдавали экзамен по теории своей специальности, а затем демонстрировали практические умения и навыки. Выполнение заданий рабочими оценивали специально созданные экспертные комиссии по критериям, разработанным отдельно для каждой профессии.
В результате, в номинации «Лучший оператор по добыче нефти» 1 место заняло звено в составе Анатолия Куприна и Андрея Первухина, 2 место – звено Максима Ренькаса и Рамиля Рахимова. В номинации «Лучшее монтажно-сварочное звено» победителями жюри назвало Сергея Фоминых и Александра Бородулина, чуть отстали от них Изиль Ахметшин и Юрий Преснецов.
Лучшим линейным трубопроводчиком был назван Артем Адамков, лучшим стропальщиком – Марк Синицын, лучшим лаборантом химанализа – Ирина Попова, лучшим электромонтером – Владимир Криванков, лучшим оператором ООУ – Николай Аблаев, лучшим машинистом насосной станции – Владимир Белозеров.
Как сообщили в региональном управлении по связям с общественностью филиала «ТНК-ВР Сибирь», в этом году были учреждены специальные призы для финалистов «Эстафеты поколений». Ими стали самый опытный и самый молодой работники промысла – Сергей Сай и Максим Ренькас.
Победители были награждены денежными премиями, ценными подарками, лентами, дипломами, а также получили 10% надбавка к тарифной ставке, с учетом профессионального статуса, на период до проведения следующего конкурса (при условии отсутствия замечаний и нарушений в течении года). А самый опытный и самый молодой работники промыслов получили в подарок цифровые видеокамеры. В начале августа все они отправятся на региональный этап корпоративного конкурса ТНК-ВР, который пройдет в Нижневартовске.