WorldSkills определил три принципа подготовки кадров нового формата

Тюмень. WorldSkills определил три принципа подготовки кадров нового формата. Об этом сообщила заместитель генерального директора Союза «Ворлдскиллс Россия» Виктория Крайчинская на III Инвестиционном форуме в Тюмени.
"Проанализировав уровень подготовки кадров как на российском, так и на мировом уровне, в WorldSkills пришли к выводу, что нашему государству нужна не массовая система подготовки специалистов, а штучная", - сказала она на дискуссии, посвященной формированию системы подготовки инженерных и рабочих кадров.
По словам Виктории Крайчинской, подготовка кадров должна быть быстрой и экономически целесообразной. "5 лет для этого - много, полгода - мало. Пришло время определить сроки и инструменты подготовки кадров с самыми современными знаниями", - подчеркнула она.
"Кадровая подготовка всегда должна ориентироваться на результат", - добавила представитель WorldSkills. 
WorldSkills International (WSI) - некоммерческая ассоциация, открытая для членства агентствам или иным официальным органам, ответственным за развитие среднего профессионального образования (VET) в регионе или стране, которую они представляют. WSI осуществляет свою деятельность по всему миру, являясь политически и религиозно нейтральной организацией.
Сегодня в Тюмени проходит III Инвестиционный форум. В этом году его центральной темой стали «Технологии. Территории. Кадры». В рамках форума состоятся панельные дискуссии «Технологическое развитие как основа роста экономики страны», «Управление развитием территорий. Муниципалитеты», окружное мероприятие, посвященное Национальному рейтингу состояния инвестиционного климата, пленарное заседание «Технологии. Территории. Кадры», заседание Столыпинского клуба «Экономика роста».